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镜头下的思考系列报道之六 聚焦徐州(下篇) “红娘”牵线 搭建人才高地

2019-11-20 08:48:00   来源:菏泽新闻联播
[摘要] 徐州市在优化营商环境工作中,不仅注重硬件建设,更注重软环境的营造。今年六月建成运行的淮海人力资源服务产业园是一个政府主导的人才超市,政府既搭平台,又当红娘,为企业人力资源需求提供了有力保障。

      菏泽广电网讯   (记者 张惠元 王海玉)徐州市在优化营商环境工作中,不仅注重硬件建设,更注重软环境的营造。今年六月建成运行的淮海人力资源服务产业园是一个政府主导的人才超市,政府既搭平台,又当红娘,为企业人力资源需求提供了有力保障。

      曹砾文是徐州经济开发区人力资源有限公司的副总经理,作为淮海人力资源服务产业园的运行方,今天她要去开发区一家用人企业走访调研,随行的还有产业园内一家人力资源企业的项目经理。

      徐州经济开发区人力资源有限公司副总经理曹砾文说:“现在咱们去的是华道公司,他们也是我们开发区比较大的一个企业,用工需求量也比较大。”

      华道数据徐州分公司是为商业银行提供后台外包服务的企业,用人需求量大,人员流动性强,保证充足的人力资源储备是他们必须考虑的问题。

      “这个月,十一月份,十一月份需求挺大的,因为涉及到过年嘛,我们要为年底的人员流失做一些储备。”

      徐州市仁捷服务外包有限公司项目经理季洋说:“您放心,我们合作这么长时间了,而且离得这么近,再加上园区平台在这儿,今年肯定比去年更好。”

      以前华道公司招人用人都是自己联系,现在他们把用工需求告诉园区管理方,管理人员会根据企业用人特点帮忙选择园区内相应的人力资源公司。有了园区“红娘”的牵线搭桥,华道公司很快有了稳定的合作对象。

      季洋说:“当时他们找到园区,园区就直接安排我们公司和他对接,用工基本上能达到他们企业需求吧。”

      曹砾文:“我们这个平台一定要把你们放到第一位,把他们放到第一位,我们才能促进更好的合作,有好的政策我们一定抓过来在手里面,然后分享给你们。”

      华道数据徐州分公司副总经理张春阁说:“我们还真的没见过有政府的某个平台把我们都串联起来,好像真的没有。”

五分时时彩      曹砾文说:“你们满意了,我就最欣慰。谢谢你啊张总,耽误你了。”

      成立淮海人力资源服务产业园的思路,并不是徐州的首创。随着徐州市特别是开发区招商引资力度的加大,一大批用工密集型的企业相继落户,这些企业对人力资源的迫切需求让徐州始料未及,为了解决企业的用工难,他们可没少伤了脑筋。

      淮海人力资源服务产业园运行公司总经理张红生说:“最初政府层面想出面为企业解决用工问题,结果发现政府层面解决不了,所以我们考察完了以后就发现,市场带来的问题还是交给市场去解决。”

      通过考察上海、苏州等地的先进经验,今年6月18号,淮海人力资源服务产业园建成运行,入驻园区的企业有上百家,短短几个月,入园机构实现产值五亿元。但徐州市的初衷并不仅仅是引进一个规模以上的产业项目,更重要的是,他们要打造一个以淮海经济区为中心的人力资源大数据平台。

      张红生说:“我们淮海经济区核心区第一批聚团就是十个城市,菏泽也在我们淮海经济区的核心区之列,我们把每一个地方的产业数据,产值数据,人力资源指数,做一个收集,然后在这个地方做一个集中呈现。”

      产业园提供服务,不只是动动嘴跑跑腿那么简单,而是建立在他们搭建的人力资源大数据平台上,通过大数据,产业园可以在驻园机构和企业之间建立更为精准的对接。

      淮海人力资源服务产业园运行公司办公室副主任刘吟雪说:“现在我们展示的就是我们徐州市的人力资源大数据分析平台,我们可以看到,平台上面有五大板块,第一块是我们基础性的数据分析。我们也想从多个维度,对于徐州市的人力资源数据进行一个深度的挖掘、处理和分析。”

      把市场的问题交给市场去解决,政府的服务并没有缺位,产业园的运行方始终把服务放在第一位。

      张红生说:“你政府土地的政策和其他一些鼓励的政策,其他地方都很接近,但是我们来这里投资,你有没有专业的团队服务,你有没有充足的人力资源供应,你有没有先进的管理理念对我们进行宣导,你当地有没有合适的人才,这是最关键的。”

      记者胡萧康:“淮海人力资源服务产业园利用大数据分析,精准了解企业用人难题,建立人才数据库,江苏省这家最大的人才超市为企业用人打造互联互通的平台,不过说到服务,和企业打交道最多的是行政审批部门,徐州市经济开发区行政审批局向来有“店小二”之称,这种看似诙谐的叫法,实则体现了政府服务企业的一种姿态。”

      聚焦徐州 “店小二”全程代办

      徐州市经济技术开发区行政审批大厅并没有想象中的那样人头攒动,因为在这里,网上办理、邮政快递送达的方式已经成了常态, “不见面”审批事项占全部审批事项的97%以上。

      华道数据徐州分公司副总经理张春阁说:“流程很清晰,资料很明白,我们清楚我们要带哪些资料过去,一趟就解决。”

      徐州经济开发区还实施“店小二”保姆式服务。

      徐州市经济技术开发区行政审批局副局长海卫说:“店小二,看到没有,服务项目就是服务自己,服务企业就是服务发展。我们还有一个代办服务,代办服务中心就是企业从招商,一直到项目的投产,我们全程代办。问:咱们会帮着办。 不仅帮着办,是全程代办。代办中心是我们行政审批局的二级局,我们审批和代办是融为一体的,形成一个全链条的服务。”

      2017年以来,徐州市不断加大行政审批改革创新力度,“容缺预审”、“区域性联合评估”、“多规合一”、“一窗收费”等一系列加快项目落地的组合拳,使工业建设项目在徐州从立项到施工许可,由260个工作日优化到30个工作日。专门为跑腿成立的代办中心,在提高办事效率的同时,更带入了温度,融注了感情。

      江苏天拓半导体科技有限公司总经理芮永兴说:“这边台商来的很多,我给他们开玩笑说,台商来了之后你们连衣服都给他们洗,真的,台商来了之后,刚才有个代办中心的领导还在这儿,经常(台商说)我们这边没地方住了,我们没洗衣机是否给我们配,他们这边全部配,只要企业有要求,真做到了这一点。”

      杨儒埅是台湾电子电机工业同业公会联络处主任,徐州是同业公会在大陆设立的第十个联络点,经过一年的工作,杨儒埅和台商们对徐州有了全新的认识。

      台湾电子电机工业同业公会徐州联络处主任杨儒堃说:“台商朋友之间一定会口口相传,因为台商是很重感情的。口口相传就是说,遇到朋友说哪个城市不错,我想去了解一下,他的选择性会变多,不像以前是东莞、昆山、深圳,这些可能不在他们首选了,他可能就会想到徐州。”

      【记者手记】政府搭建平台,官员甘当“店小二”,是徐州注入新要素、引来新变量、培育新动能的重要途径之一,也是大项目、好项目、高新技术项目引得来、留得住的关键所在。对标徐州,菏泽的优质项目、高新技术项目不够多,工作力度不够大,甚至存在着洽谈多、签约少、落地慢等问题,很大程度上与我们的思想观念、工作作风有关,究其根本,“官本位”思想依然严重,放不下架子,当不好“红娘”,更不愿当“店小二”。别的地方能做到的事,菏泽没有理由做不到!广大党员干部要有这样的认知,这样的担当,彻底破除思想上的顽疾,真正以企业为中心,人人围着项目转,以精准高效的服务换来企业和项目的大发展,实现经济社会发展大跨越。

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